Jysk Fynske Medier

Future leader uddannelse

Jysk Fynske Medier søger lige nu Teamledere / Future Leader, til vores regioner i Midtjylland og i København. Har du nogle års salgserfaring, måske endda tidligere fungeret som teamleder, eller har du ligefrem tidligere stiftet bekendtskab med salgsledelse og fornemmet det er ”dit kald”? Ja så er her en fantastisk mulighed for at leve din drøm om karriere, ud i virkeligheden.


Jysk Fynske Medier tilbyder ikke bare en spændende og udviklende stilling, vi tilbyder sideløbende en 2-årig Future Leader uddannelse, hvor dine arbejdsopgaver og uddannelse afvikles samtidig, i to parallelle spor.

Som Teamleder for et mindre team i en af vores regioner i enten Midtjylland eller København, bliver du integreret i en ny salgsafdeling under Jysk Fynske Medier. I alt vil afdelingen bestå af 34 medarbejdere, fordelt i 4 regioner, i henholdsvis Midtjylland, Sydjylland, Fyn og København. Hver region vil have en Teamleder tilknyttet. Afdelingen har til formål at skabe ny forretning og større vækst, til vores organisation.

Sideløbende med dit arbejde som Teamleder, vil du blive hægtet på en 2-årig ”Future Leader” uddannelse. Formålet er at uddanne og udvikle vores kommende ledere, i egne og autentiske rammer.

Ved opstart vil du som Teamleder, ikke have et direkte ledelsesansvar over for medarbejderne i dit team. I den indledende fase, vil du primært fungere som motivator og mentor. Dit ledelsesansvar over for teamet vil gradvist blive øget, efterhånden som du uddannes.

Som Teamleder er det derfor vigtigst, at du går forrest og viser vejen. Dette gør sig gældende både i forhold til aktivitetsniveau og egen performance. Jo mere du kender til det marked dine kollegaer agerer i, desto større gennemslagskraft vil du naturligt have over for teamet.

Den rette kandidat har minimum 4-6 års salgserfaring og gerne en salgsgrunduddannelse samt en hel klar fornemmelse i maven af, at salg og salgsledelse, er den helt rette karrieresti. Herudover skal du besidde et stort drive og have en løsningsorienteret tilgang til eventuelle udfordringer på din vej. Du bør være ambitiøs og målrettet, samt være i stand til at bevare overblikket, når det går rigtigt stærkt. Har du samtidig en personlighed, som gør det muligt at balancere det humoristiske med det alvorlige, så er det kun et plus.

 

Jysk Fynske Medier er Danmarks næststørste mediehus, til gengæld er vi det mediehus, som har flest annonceringsplatforme at tilbyde vores kunder.

Med lige godt 1700 kompetente medarbejdere, står vi bag 15 dagblade, 63 ugeaviser, 4 radiostationer, en landsdækkende tale-radio og en lang række nyhedssites og andre digitale brands. Vi dækker et område med ca. 2,1 mio. indbyggere.

Vi har 679.000 ugentlige læsere på vore dagblade. Samtidig når vores ugeaviser ud til 973.000 ugentlige læsere. Vores kommercielle radiostationer høres af 823.000 lyttere på en uge, vores nationale Radio4 har 362.000 ugentlige lyttere, og vores digitale medier har mere end 2,6 million månedlige brugere. Vores valuta er vores læsere, lyttere og brugere og det er dem, der gør det muligt for os, at tilbyde skræddersyede og værdifulde markedsføringsløsninger, både for vores nuværende, samt for vores kommende kunder.

 

Lidt omkring uddannelsen

Uddannelsen er modulopdelt og du får derfor rig mulighed for at praktisere hvert enkelt modul, inden vi bygger yderligere teoretiske moduler på.

Under uddannelsen vil du blandt andet få indsigt i følgende ledelsesværktøjer.

 

Salgsledelse med adfærdsdesign

Hvordan får vi vores sælgeres adfærd til at understøtte virksomhedens strategi og værdier på en autentisk måde.

 

Motiver dine medarbejdere med positiv salgspsykologi

Salgskulturen er fundamentet i enhver salgsorganisation. Vi sætter fokus på, hvad god salgskultur er og på, hvordan du påvirker den med positiv psykologi.

 

Målstyring med KPI og KBI

Ved hjælp af målstyring og en kombination af KPI’er og KBI’er kan du sikre, at dine medarbejderes fokus og indsats er optimal, så du og din afdeling hele tiden er på forkant.

 

Differentier din ledelsesstil med DiSC

Alle mennesker er forskellige. Derfor skal de ledes forskelligt og individuelt. Det kan du bruge DiSC personprofilen og effektiv kommunikation til.

 

Udvikl dit eget High Performance Team

I mange salgsafdelinger bliver sælgerne kun individuelt vurderet, hvilket er godt men ikke godt nok. For at hæve niveauet for alle i teamet skal man ikke kun være et team på papiret.

 

Herudover vil du stifte bekendtskab med undervisning indenfor en lang række af de værktøjer vi dagligt benytter i Jysk Fynske Medier:

 

  • 1:1/ Målstyringssamtaler
  • Coaching
  • Sambesøg
  • Feedback
  • Med mere

 

Ansøgningsfristen er overskredet.




vidste du at

... avisen Danmark har 559.000 ugentlige læsere og er dermed landets mest læste dagblad

vidste du at

... Deal.dk har hver måned mere end 380.000 og spotdeal.dk mere end 310.000 månedlige brugere

vidste du at

STEP er Jysk Fynske Mediers reklame- og kommunikationsbureau med kontorer i Odense og Holstebro